有一种情况，做为管理者，交待一件事或让下属去做一件事时，下属永远都会回答你说，“没问题”，结果做出来的结果根本不是你想要的；当你反复提醒多次后，还是没有办法解决时，有时真是失望。

不怕下属不知道，不怕下属认为自己什么都知道。